實施方案發布!德州在全市機關開展打造“五型”機關和干部隊伍試點工作

                                                      為深入推進市委《關于加強“嚴真細實快”作風建設打造“五型”機關和干部隊伍的決定》(德發﹝2021﹞26號,以下簡稱《決定》)貫徹落實,按照市委要求,決定在全市機關開展打造“五型”機關和干部隊伍試點工作。3月4日,市委辦公室、市委組織部、市直機關工委發布了《關于打造“五型”機關和干部隊伍試點工作的實施方案》。

                                                      試點工作緊緊圍繞市委工作部署,以開展打造“‘五型’機關和干部隊伍試點工作”為載體,大力倡樹“嚴真細實快”的工作作風,做到“零差錯”辦事、“零延時”服務、“零距離”解難、“零泡沫”溝通、“零容忍”追究,把試點打造成標桿單位、示范榜樣,引領全市各級機關學標桿、趕先進、轉作風、提效能,為新時代社會主義現代化強市建設提供堅強保障。

                                                      試點工作3月上旬開始,6月底結束,分3個階段進行。

                                                      第一階段動員部署(3月上旬)

                                                      加強學習研討。各試點單位利用理論中心組、“三會一課”、主題黨日等多種形式認真、反復、全面學習《決定》精神,學深悟透弄懂《決定》的精神實質、核心要義,充分認識市委出臺《決定》的重大意義、目標要求。

                                                      強化組織領導。各試點單位成立以黨組(黨委)書記任組長的打造“五型”機關和干部隊伍工作領導小組,領導小組辦公室設在組織人事科或辦公室,逐級壓實主體責任、第一責任人責任和領導班子成員“一崗雙責”。

                                                      制定實施方案。研究制定關于打造“五型”機關和干部隊伍試點工作方案,明確目標任務、工作措施、責任分工、具體要求、完成時限等,做到方案立足實際、措施具體有力、目標細化明確,確保試點取得預期效果。

                                                      第二階段邊查邊改(3月中旬至5月上旬)

                                                      對照市委《決定》30條,從與對標單位比較中查找薄弱環節、突出問題、癥結根源,從本單位本系統發生的突出問題、典型案例和信訪積案中查找問題。

                                                      充分運用專題民主生活會、專題組織生活會的成果,認真梳理存在問題,深刻剖析問題原因。

                                                      通過“四不兩直”的方式深入基層、深入群眾、深入實際,面對面聽取服務對象、“雙報到”社區群眾的意見,暢通網絡問政、電話投訴監督等意見的征集渠道,多方面收集各方面意見建議。

                                                      針對調查調研、查找查擺發現的問題,逐項制定整改措施,對立即能解決的要即知即改、立行立改;對當前無法解決的,要制定具體解決方案,明確整改完成時限。要將發現問題、解決問題、建立長效機制,貫穿整個試點工作全過程。

                                                      第三階段總結推廣、觀摩交流(5月中旬至6月底)

                                                      在參與試點的部門單位中評選試點示范單位,召開現場經驗觀摩交流會,組織其他單位學習先進做法。

                                                      認真總結提煉在試點中涌現出的有特色、立得住、推得開的出彩、出色、“出圈”經驗做法,加大省內外新聞媒體宣傳推介力度。

                                                      召開打造“五型”機關和干部隊伍試點工作總結會議,深入總結經驗做法、完善制度措施,推進全市各級機關加強“嚴真細實快”作風建設、打造“五型”機關和干部隊伍工作制度化規范化常態化。

                                                      提高認識,落實責任。市委成立打造“五型”機關和干部隊伍領導小組。各試點部門單位黨組(黨委)要高度重視,充分認識試點工作的重要性,黨組(黨委)書記作為第一責任人,必須親自謀劃、親自部署、親自推動,全程抓、抓全程,構建起一級抓一級、層層抓落實、齊抓共管、協調推進的工作格局。

                                                      加強宣傳,營造氛圍。試點部門單位要重視和加強宣傳工作,充分利用《德州日報》、德州廣播電視、“德州24小時”、“奏嘛手機臺”及本單位宣傳媒體等,構建起全方位立體化的宣傳矩陣。市委組織部、市委市直機關工委要加強與省級及以上媒體溝通協調,加大對外宣傳推介力度。

                                                      強化監督,扎實推進。市委辦公室、市委組織部、市委市直機關工委、市效能辦要及時調度試點工作開展情況,加強工作指導督促,對試點工作不重視、措施不到位、效果不明顯的單位,立即取消試點資格,并進行通報。市效能辦要開展常態化察訪,把試點單位作為明察暗訪的重點,每月不少于2次,并建立通報和約談機制。

                                                      加強考核,確保實效。要引入第三方機構,對打造“五型”機關和干部隊伍進行督促檢查和評估,形成定性評價。將“五型”機關和干部隊伍建設納入年底績效考核,納入干部政治素質考察檔案,與年度模范機關創建、文明單位評選和復審掛鉤。

                                                      德州日報新媒體出品
                                                      記者|楊鳴宇 通訊員|張長強 編輯|王琳
                                                      審核|張曉航 終審|朱代軍

                                                      德州新聞網版權與免責聲明:

                                                      ①凡本網注明“來源:德州新聞網”的所有作品,版權均屬于德州新聞網,未經本網授權不得轉載、摘編或利用其它方式使用上述作品。已經本網授權使用作品的,應在授權范圍內使用,并注明“來源: 德州新聞網”。違反上述聲明者,本網將追究其相關法律責任。

                                                      ②凡本網注明“來源:XXX(非德州新聞網)”的作品,均轉載自其它媒體,轉載目的在于傳遞更多信息,并不代表本網贊同其觀點和對其真實性負責。

                                                      ③鑒于本網發布稿件來源廣泛、數量較多,如因作者聯系方式不詳或其它原因未能與著作權擁有者取得聯系,著作權人發現本網轉載了其擁有著作權的作品時,請主動與本網聯系,提供相關證明材料,我網將及時處理。

                                                      国产亚洲中文字幕日本不卡